党办主任2024年工作总结锦集三篇

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【篇1】党办主任2024年工作总结

  根据分局支部分工,今年,我负责机关管理、信息网络建设、调研通讯、包保征管三组。一年来,在县局党组的正确领导下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局干部的大力支持,和分局同志们一起并肩战斗,我感到既充实,又欣慰,不仅和同志们加深了解,沟通了感情,建立了友谊,同时也获得了许多有益的启示,学到不少知识,工作能力也有所提高,通过扎实工作,完成了各项工作任务,总结如下:

  一、坚持“一个原则”

  上为领导分忧,下为同志服务的原则,并把它作为工作的出发点和落脚点。积极配合分局领导协调好各个方面的关系,抓好本职工作,对内虚心学习,遇事不推不躲,不上交矛盾,有问题及时请示汇报,对外同各单位紧密团结,积极协作,营造良好的外部环境,一切从分局的利益出发。

  二、努力实现“三个做到”

  一是全面提高自己的综合素质,努力做到政治上成熟、思想上坚定、纪律上严明、为人上正派。二是妥善处理好三个关系,做到对上级要尊重;对待下级要多关心、多帮助充分调动他们工作的积极性、主动性;对待同级要多沟通、多交流,相互配合、亲密合作;三是廉洁从政、树立形象,清清白做人,踏踏实实做事。

  三、抓好机关管理工作,基础建设,给干部职工创造一个良好的工作环境

  首先是环境美化。一是净化,境干净,地面、桌面卫生整洁,环境卫生有所改善;二是绿化,对分局院内种植了草坪,进行了合理化布局,提高了机关品位;带给人一种整体上的美感。其次是,是工作制度化。年初制定《机关管理制度》、《财务管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十项制度,使各项工作有严格的操作程序,做到有章可循,有章必循,违章必究,执法水平得到了进一步的规范提高。再次是网络信息管理。分局所有征管资料纳入微机管理,分局各组征收入库税款全部录入微机管理,查找数据一目了然。最后是机关安全意识有所加强,未有出现任何安全隐患。

  四、抓好包保工作,确保完成任务

  __镇个体户232户,(其中:已办证177户:未办证55户);企业5户;社保费普查13户,其中:正常户5户,停产户4户;暂无缴费能力户3户;破产清欠户1户。由于分管肖堰镇的任务基数较大,经济不景气,市场疲软,完成任务有难度,我采取其他措施组织税款5.7万元,确保了税收任务的完成。

  五、相互配合,密切协作,做一些力所能及的事

  一是每月帮助录入巡检和肖堰的税收票证。二是协助税费源普查数据审核,参与县局税费源普查数据的录入。三是积极参加征管质量考核。四是参加税收清理检查,督促税款及时入库等。

  六、扎实工作?廉洁自律

  首先是认真学习,做到勤政廉政,认真学习市地税系统党风廉政建设工作会议精神和方局长廉政会议的讲话精神,学习廉洁自律的若干规定和县局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要时刻保持清醒头脑,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,自觉加强党性修养,严格要求和约束自己,不断增强拒腐防变能力。其次,学习税务干部十五不准。二是注重工作和生活小节,不论是八小时以内,还是八小时以外,一言一行严格要求自己,该作的事带头作,不该作的事不要作,不该去的地方不要去,不该说的话不要说,以身作则,率先垂范。最后洁身自好,警钟长鸣。要求自己时时刻刻要保持头脑清醒,把好政治关,修炼人格品行,把好道德关,坚持宗旨意识,过好权利关,养成遵章守纪的好习惯,不忘自律关,廉洁奉公,踏踏实实工作。在社会主义市场经济下,经受住各种考验,一生自重,事事自省,处处自警,不忘自勉,做一名合格的税务干部、做一名合格的共产党员。

  七、工作中存在的不足

  虽然取得了一点微不足到的成绩,我想这里面包含着县局领导的关怀和支持,凝聚着全体干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。但与领导和同志们的要求相差甚远,不足之处主要表现在三个方面,这也是本人今后进一步努力的方向.一是要提高业务水平。二是要加强学习,组织干部职工开展一些有益的竞赛活动。三是工作要大胆主动,克服好人主义。

  八、明年工作打算

  我将抓住机遇,紧紧围绕税收中心工作,求真务实,规范管理,加强两个文明建设,切实抓好以下几个方面的工作:1、大力组织收入,抓好包片工作,加强征管,堵塞漏洞,千方百计的完成各项税费任务,严格执行工资与任务挂钩。坚持依法治税,做到应收尽收。2、建立健全各项工作制度,落实各项工作制度,用制度管人管事,严格要求,规范管理,提高干部工作效率;3、加强政治业务学习,抓好干部职工业务培训,提高干部队伍素质。4、加强信息、调研和通讯报道工作,积极完成县局下达的信息任务、调研任务,打造好分局自己的网站,宣传推介分局,树立良好的分局形象。

【篇2】党办主任2024年工作总结

  近三年来,本人在组织、领导的关心指导和同事们的团结合作下,尽快完成主角的变化,寻找工作定位,改善方法,提高效率,始终以勤奋、坚实、耐心的工作态度和心灵、和平的心情做好所有工作,经过文件事务所的工作、机密、政研、党支部等多个岗位的全面锻炼、积累,不断丰富和完善自己的综合素质和工作潜力。先后获得县优秀公务员、县社会主义新农村建设先进个人、县河道综合保险工作先进个人、优秀党务工作者等称号。回顾近三年的思想和工作总结如下

  一、注重积累,提高学习能力,不断克服能力恐慌

  古人云三人行,必有我师。学习是县委员会成员的重要工作。始终把学习内化为政治要求、精神追求、工作责任和生活态度。随着时代的发展,XX的科学发展、跨越发展,服务对象呈现出许多新的特点,对办公室工作提出了新的挑战,需要提高自主性,平时自我压力,重视学习积累,积极向领导、同事、书籍、网络、实践学习,不断提高自己的理论素养和学习潜力。

  一是紧跟形势学,增强精政意识。应对新形势,新理论、新技术、新知识层出不穷,知识更新周期大幅缩短,知识结构变化速度明显加快,将加强精政广学的意识放在重要位置,以现代办公应用技术为手段,增加广博、开拓视野,丰富自己的学识,积累实力,认真学习十九大会议精神和省市全会和县委会谈话精神等,及时分析新形势的新任务,深入学习领导县委会四大战略、建设秀美X三年行动计划、深耕南部、开发北部、双城记、双转型等战略目标的深度内涵和提高政治形势力,提高政治形势力,提高政治形势,提高政治形势。始终坚持学习促进工作,考验学习,不断更新知识库存,完善知识结构,扩大知识水平,在组织安排下,2020年参加35天市委党校第11期城县领导干部培训班,担任班委,被评为优秀学生,边工作边学习,促进认识提高,从认识提高到指导学习,进一步提高自己工作的潜力。

  二是结合业务学,增强反思意识。坚持积累点滴,努力做一件事,一件事。善于理解批评,认真对待不同的意见,及时总结工作中发现的问题、工作不足的地方、好的工作方法,通过每天、每周、每月、每年的总结反省寻找差距,释放疑问,合理工作思路,提高自己的综合潜力。为了加强知识储备,应对能力恐慌,分公司以创建学习型组织为目标,建立学习日活动载体,以喜闻乐见、易懂的多种学习方式推进快乐学习法,组织学习交流、总结反省、评价,本人获得了3次学习日活动红旗手。

  三是立足实践学,增强无限意识。树立终身学习理念,用他山之石雕刻自己的玉,充分发挥主观能动性,不断从实践这门活课中学习,虚心地与办公室领导、同事商量,从交流冲突中得到启发,吸收他们在工作中的良好经验、方法、方式,真正融会贯通,在日常工作中起草的《建设秀美XX三年行动计划中期工作报告》《关于建设红色革命摇篮纪念园的设想请示》《新思想大解放推进XX大发展》等综合原稿,得到了当时市委书记的重要指示。及时总结了全体人员信息制、全体人员建立党员先驱岗等经验,写的加强信息调查完善工作机制提高办公室文辅政工作水平的论文获得省秘书学会三等奖,首善理念引领团队管理效能感提高的对策性思考获得市党建调查理论文章三等奖,好参谋助手提高辅助政治水平等文章多次获得县管理中层领导干部优秀理论文章一等奖。分管政研工作后,参加县9次党代会、领导讲话原稿等相关资料的起草,写的集中力稳定就业保护民生脱贫路上茶香等原稿在***日报上发表。

  二、着眼细节,提高协调力,不断克服眼高手低

  办公室是一个特殊的团体,服务党委的外脑和联系基层部门的桥梁,根据县委领导的所有会务、接待、活动,每个秘书都能做到,做出优秀、精致的要求,坚持实践第一的观点,整理工作思路,突出工作重点,与办公室同志们一起克服工作复杂、困难、服务对象面广等困难,从最重要的一环中抓住最有可能突破的环节,始终用心、活学活用、学习应用、虚功、实践、工作

  一是强调重点,办公室要求规范。以规范、细致、标准化立业,每天坚持,一切实行。先进运营要求积极,文件严格,会议规范,工作细致,全过程跟踪,优化事务,在主任的指导下,将制度建设作为工作的重点,重视改善和规范事务处理的重点环节和重要程序,进一步优化事务处理的线路图和时间表,整理和调整全县各类领导小组,起草网络信息保密审查、重点工作目标审查、规范领导干部年薪、国内考察、疗养等制度,与上级电视电话会议、接待任务通知等同步提高文件质量,严格检查文件、审查、政策、文字和体例形式、报关和印刷关系,特别是认真阅读各种文件,理解各文件的要求,首先提出来源意见,加快流动速度,确保各种文件的认真性、时效性。根据实践积累,建立了20多份分类流水文件,如《制度规范》、《各类领导小组》、《领导分工》、《县委会数据汇编》和其他分类流水文件。相应地,建立了电子数据库,便于自我和基检查,加快工作流程,提高工作质量和效率。严格的会议,在主任的指导下,每年初的三大活动、九届县委三至十一次全会、秀美XX三年行动动员大会和誓言大会相继跟踪,每次会议和活动都要注意发挥领导作用,与市委办公厅、县有关部门的上下和横向联系,协调工作的各个方面和环节,调动各方面的力量,有效地执行领导安排,保证工作顺利进行,圆满完成会议、活动的保障服务。今年,省委巡视和交替考察县委负责的相关工作,如统一会议、领导干部会议、经合社负责人等座谈会,组织起草各种会议通知、方案等80件以上,科学合理地分类部门的责任,执行报告书、发言资料、台帐等,编制、收集、整理、备案、排版、印刷、装订了《巡视工作指南》、《巡视检查目录》等29种76卷台帐资料,相关工作和服务受到省委巡视组和交替考察组领导的好评。

  二是加强协调,接待任务力求圆满。始终坚持重视上下交流,多方合作,相互补充,个性化服务的宗旨,确立项目意识、跟踪意识、服务意识、助手意识、效率意识、保密意识、补充台(献身)意识,以领导服务为外包项目,在接待任务中完成接待、陪同、一致服务在主任领导与同事的配合下,坚持从简、从细、从严做好接待工作,从方案制定到具体实施协调,一竿见影,多次沟通、跑现场,相继跟踪中央和省市领导20多次等视察红军出发纪念馆等接待任务,接待***、***、***等兄弟县市县考察交流活动,接待中坚持热情高雅、耐心、有礼节的服务宗旨,更好地完成各项任务,赢得客户的好评。

  三是高效执行,临时任务追求快速。疫情对策、防洪救灾等期间,对发生的重大事件省、市领导人的重要指示,随时随地报告,积极加班处理,不放松。例如,处理利奇马强台风的重要指示,克服时值深夜的困难,第一时间赶到办公室,根据县委领导和领导的意见,加快处理流程,认真跟踪反馈,以电话、信息、书面提交等形式结合,最快地将紧急信息和领导的指示传达给县相关领导和相关部门的负责人

  四是加强合作,分管工作要求和谐。团结干事、和谐共事是党委办公室工作的重要前提。以更好的服务领导、服务部门和基层、服务大众为中心,遵守学习、团结、献身、高效、严格的室风要求,遵守忠诚、敏行、肯干、负重的职业训练,切实开展科学发展观、党风廉政建设、机构性能建设、作风建设年活动、解放思想大讨论、全体人员建立先驱岗位等活动,加强三组合、四规范范,推进五提高根据组织安排,可可以根据工作分工和调整的需要,领导组织深化作风建设年、科学发展观、学习型党组织、创优先活动、支部工作、党风廉政建设、性能行风建设、***中的一系列讲话、文件、报告资料等100多篇,根据工作线制作相关台帐,编辑成册,其中性能行风建设和支部工作台帐受到主管部门的好评,宣传办公室的各项工作同时,配合县评价办公室和县直各部门、各镇、街道综合评价的领导工作,组织了办公室的礼貌劝导、双包活动、防雪冻结、防震救灾捐款等活动。分管党支部工作取得良好成绩,开展秘书大练兵活动,两次被评为县级先进基层党组织,连续四年被评为一类支部,个人被评为县直机关工委优秀党务工作者。

  三、改变作风,提高执行力,不断克服被动补充

  在主任的领导下,切实落实党风廉政建设责任制的各项要求,不断加强党风廉政规定的自觉性。

  一是努力锻炼党性的干部。坚持没有最好,只有更好的信条,不断鼓励自己。自觉加强党性修养,树立正确的权力观、地位观和利益观。立足本岗,拓宽思路,站在新的高度思考,别人比自己高,别人比自己好,学习别人提高自己,为别人献身,达到德高于人,认识胜于人的境界。坚持目标一流,瞄准最高、最优;工作标准一流,做得最好、最好;工作成果一流,评价最好、最好。真正把心放在想干事上,现在把能力放在干事上,把目标放在干事上,纵向先进,横向一流。

  二是力量分管工作的主攻。和谐凝聚力量,和谐成就事业,作为副职务,认真定位,工作到位,思考变位,不越位,认真履行职务,成为分管工作的主要攻击者,成为正职参谋、助手和左臂右臂,全力配合主任开展工作,遇到问题立即报告,保护大众意志和决策,思想、政治、行动与班级持续高度一致,正确处理个人和组织、领导、同事、基层干部的关系,反省自己的言行

  三是力作党风廉政的自律者。在平时的工作、学习、生活中,我时刻注意个人的品德修养,严格遵守廉洁自律的各项规定,严格遵守各项党纪政纪,严格遵守各项法律法规,严格遵守党风廉政建设职责制的各项规定。在实际工作中不以职务便利,勤俭工作,不排场,不富裕,不特殊化,正确认识自己的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与大众利益、工作与家庭的关系,甘于献身,诚实敬业。

  知道不足而奋进是我的追求,不仅仅是品德。三年来,在领导的关心和同志的帮助下,虽然我做了一些工作,但我在工作中感到害怕困难、焦虑和浮躁。我深深感受到我的工作潜力和水平离组织对我的要求还有很大的差距。如果学习水平不直接服务县委和县委领导,间接服务全县经济社会发展认识不足的工作积极性不足,限于任务完成,跨越前进,走一步不足,耳朵八方,眼观六路潜力不足,综合文字水平不足针对以上不足,在今后的工作中,我认真总结经验教训,克服不足之处,继续对工作新鲜敏感,确立竞争一流、创造品牌的理念,不断提高精度,规范高效,充分发挥副职作用,积极补充大局,沟通默契我的最高水平,及时有效优质地为领导、基层、群众服务。

【篇3】党办主任2024年工作总结

  过去的一年,我在局党委的直接领导下,按照两锦局和县委、县政府的部署与我们科室同志一起,在其他科室的密切配合下,依靠全局广大干部职工的大力支持,围绕全局工作,积极抓好党建、思想政治工作和精神文明建设,并取得了一定成绩,下面我从两个方面向领导和同志们述职,请给予评议,党委办公室主任述职报告。

  一、20***年党办工作的回顾。

  (一)加强党的思想建设、组织建设和作风建设

  党建工作是党办的首要任务。在局党委的直接领导下,为使我局党委的工作充满活力,我着力抓好思想建设、组织建设和作风建设,并把制度建设贯穿其中。既做好上级部署的工作,又要立足围绕我局中心工作,做好经常性的工作。

  1、加强党的思想建设,必须把党的思想理论建设摆在更加突出的位置。我们按照局学习计划,定期组织党员干部进行理论学习。以“三个代表”、***大精神及***届三中、四中全会精神为重点,深入学习《中共中共中央关于切实加强党的执政能力建设的决定》,树立全员“立党为公,执政为民”的思想。

  2、加强党的组织建设。目前我局有208名党员,16个基层党支部,5个机关支部,1个党总支。这是一支庞大的党员、干部队伍,为使党员、干部始终保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气,浩然正气,我除了抓学习外,还进一步完善了基层党支部建设,严格按照党章规定健全组织机构,建立必要的活动制度。

  (2)按照发展党员方针,做到成熟一人,发展一人的原则,为党组织输送新鲜血液。在局党委确定党员发展对象之后,积极做好填表、考察、培养和管理工作。认真负责地搞好政审与调查,完善各种材料,严格按照组织程序规范化地开展工作。组织他们参加县直机关工委组织的非党积极分子学习班。学习党的基础知识,提高他们的思想政治素质与理论水平。今年我局共发展4名新党员,壮大了党员队伍,提高了党的整体战斗力。(3)完善党员管理机制,按期做好党费收缴工作,及时上报党员年度统计报表,并做好党员名册的归档工作及党报党刊的征订发放工作。在局党委及全体党员的共同努力下,我局的党建工作得到了县委的充分肯定,被评为先进党支部。

  3、加强党的作风建设。

      (1)为保持我局党员队伍的稳定性和纯洁性,狠抓党风廉政建设,严格执行中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的有关规定》。(2)对《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党党内处分条例》进行集中学习并在全局范围内开展知识竞赛,同时配合行风办一起抓好行风建设。

  (二)选择有效载体,提升党建工作水平。

  以精神文明单位创建和“五看五比创最佳”活动为载体,加强党建工作建设。

  1、增强服务意识,提高创建水平。

  我局始终坚持“两手抓,两手都要硬”的原则,精神文明建设取得累累硕果。我局连续20***年保持了省级文明单位称号。20***年,我局有1个供电营业所被评为市级标兵单位,3个供电营业所被评为市级文明单位,11个供电营业所被评为县级文明单位。应该说,这些文明单位的创建都倾注了领导和前几任党办主任及全体干部职工的智慧、力量和心血,这是大家的荣耀。到我任党办主任一是这些荣誉不能丢,二是如何提高创建水平,以促进我局经济工作的发展。围绕这两项重点工作,第一,坚持年初有计划,半年有总结,年终有总结,使创建工作在规范有序中进行。第二,不仅自已要做好全局的计划、总结,而且要指导和帮助整理16个不同层次文明单位的申报、计划、总结、报表等工作。为提高创建水平,请县委文明办公室到我局文明单位进行检查、指导,并结合我局业务工作,进行下乡指导。

  2、开展“五看五比创最佳”活动。健全了“创佳”组织领导机构,年初制定了切实可行的实施方案,结合我局工作实际提出了总体目标,党建、精神文明建设有机结合,开展了一系列“创佳”活动,使党建工作开展的有新意,有特色,并对这项工作做了认真的总结,接受了县委的检查验收,有望再次获得“五看五比创最佳”先进单位。

  (三)开展扎实有效的活动,深化党建工作内涵。

  1、为庆祝建国***周年,县委、机关工委组织的的歌唱祖国、歌唱党百人大合唱活动。我局党委决定由赵书记负责由我协助具体组织开展此项活动。此次活动受到了县委和机关工委的一致好评,同时也丰富了党员干部文化生活,陶冶了情操,强化了爱国爱党意识。

  2、为纪念向雷锋同志学习四十一周年,组织青年团员参加了县委的宣传活动;在《公民道德建设实施纲要》颁布三周年之际,组织党员干部参加了集中宣传活动;结合“五看五比创最佳活动”开展了“学习英雄杨利伟,争做文明绥中人”宣传活动。按照省局部署和文件精神,在3.15权益日开展了以“振兴辽宁,供电先行”为主题的宣传教育活动。通过悬挂条幅、张贴标语、出示板报,发送传单等一系列主题教育活动,净化了党员思想,增强了党性观念。

  3、x月份开展了“五同”活动。由局主要领导挂帅,党办具体实施,起草了“五同”活动实施方案,成立了领导小组,组织机关党员干部深入农户,进行走访调研,为他们解决实际困难。代表全局为范家乡鲍庄子村送去了5000元人民币,带去了科技致富书籍和信息,鼓励他们树立信心,度过难关,早日脱贫致富,并将“五同”活动情况形成文字材料,上报县委办。

  4、落实绥委发[20***]1号文件,关于开展“东北大振兴,我们怎么办”大讨论活动,以我们的行业特点,从服务角度为绥中经济发展提供可靠供电保证,为招商引资办电提供便利条件,并上报了实施方案。

  5、组织党员干部开展全国“爱中华、奔小康、强国防”知识竞赛答题活动。

  20***年,我局的党建工作取得了一些成绩,但还应该看到缺点和不足。主要是工作没有创新精神,对党员干部政治理论学习抓得不紧,对基层支部建设和支部书记培训不够。

  二、20***年工作的基本思路

  坚持人为本,树立科学的发展观,在总结成绩和不足的同时,从中我受到很大启示。一是团队配合的精神比分散的展现个人的才华更为重要。做党务工作,我是半路出家,是领导具体指导,各科室协同,广大党员、干部的支持,我局党建工作才取得骄人的业绩。二是党建工作是做人的工作,首先自已必须具备人格魅力,这样才会有感召力、说服力、凝聚力。三是人生有限,转眼即逝,而工作是生活中的重要部分,我一定不会辜负领导信任,同志托付,珍惜岗位,做好工作。在局党委的直接领导下,按照中央和国资委党委的部署扎实开展好保持共产党员先进性教育活动。

  1、完善党建工作制度和标准,编制《20***年绥中县农电局党建工作要点》和《绥中县农电局党建工作制度汇编》,建立党委中心组学习制度、局机关学习例日制度,加强干部职工思想政治建设,提高企业整体素质,按照***大的要求,全力打造学习型企业。

  2、在全局范围内开展“推荐好书、读好书”活动,加强党员干部思想道德教育。

  3、培树“学习标兵”、“敬业标兵”、“管理标兵”等先进典型,鼓励党员争先创优。

  4、加强基层党组织建设,合理设置党支部,选配好支部书记,并抓好对基层党支部书记的培训工作。学习党的基本理论、基本知识和新时期保持共产党员先进性教育活动。

  5、迎接建党***周年,在“七.一”前夕,举办党的知识竞赛活动,组织新党员入党宣誓活动;认真做好在七月一日党委召开党建工作会议,总结工作,探索经验,并对“两优”进行表彰的筹备工作。

  6、与行政办共同做好述职工作,建立必要的干部教育管理办法;探索党建新思路,融入并服务于全局改革、生产、经营、管理的需要。

  7、深化文明单位创建活动,建立健全常态管理机制,按照县委文明办和农电行业特点形成《绥中县农电局文明单位创建动态管理办法》,并以此为准则,切实巩固文明成果。

  8、发展企业文化,加大企业宣传力度,力求形式和内容上要有所创新,办好农电工作简报。

  20***年工作的基本思路,只是个人想法,还将按照上级党委和我局党委的要求,形成完整工作计划。

  以上是我的述职,请领导和同志们指正,我会发扬成绩,纠正不足,努力工作。

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